AFAD personel alımı ne zaman ne nasıl yapılacak? AFAD 1000 sözleşmeli personel alımı şartları ve başvuru tarihleri
alacağını duyurdu. AFAD 1000 sözleşmeli personel alımında 2024 Kamu Personel Seçme Sınavı'nda KPSSP93 puan türünden en az 60 puan almış olmak gerekiyor. Peki AFAD personel alımı ne zaman, başvuru şartları neler? İşte AFAD 1000 sözleşmeli personel alımı şartları ve başvuru tarihleri
AFAD 1.000 sözleşmeli personel alımı için başvurular başlıyor. Adaylar, AFAD personel alımı için başvurularını (https://isealimkariyerkapisi.cbiko.gov.tr) adresi üzerinden elektronik ortamda yapabilecek. Peki AFAD personel alımı ne zaman ne nasıl yapılacak? Başvuru şartları neler? İşte AFAD 1000 sözleşmeli personel alımı şartları ve başvuru tarihleri
AFAD PERSONEL ALIMI NE ZAMAN VE NASIL YAPILACAK?
Afet ve Acil Durum Yönetimi Başkanlığı (AFAD), taşra teşkilatında görev yapmak üzere 1.000 sözleşmeli arama ve kurtarma teknikeri alımı yapacağını duyurdu.
AFAD personel alımı için başvuru süreci 9 Aralık 2024 saat 10.00'da başlayacak ve 17 Aralık 2024 saat 17.00'de sona erecek. Adaylar, başvurularını e-Devlet üzerinden Afet ve Acil Durum Yönetimi Başkanlığı/Kariyer Kapısı-Kamu İşe Alım veya Kariyer Kapısı (https://isealimkariyerkapisi.cbiko.gov.tr) adresi üzerinden yapabilecek.
AFAD PERSONEL ALIMI İÇİN KİMLER BAŞVURU YAPABİLİR?
Başvurusu kabul edilen adaylar, iki aşamalı bir sınava tabi tutulacak:
Uygulama Sınavı: Adayların teknik bilgi ve fiziksel becerilerinin değerlendirileceği bu aşamada, mesleğin gerektirdiği zorluklarla başa çıkma kapasitesi ölçülecek.
AFAD personel alımı başvurularında adayların KPSS93 sınavından en az 60 puan alması gerekiyor.
Özel Şartlar
2.2.1. Önlisans düzeyinde öğretim veren kurumların Tablo 2'de yer alan programlarından mezun olmak.
2.2.2. ÖSYM tarafından 2024 yılında yapılan Kamu Personel Seçme Sınavında KPSSP93 puan türünden en az 60 (altmış) puan almış olmak.
KADRO DAĞILIMI VE KONTENJAN İÇİN TIKLAYINIZ
Genel Şartlar
2.1.1. Türkiye Cumhuriyeti vatandaşı olmak.
2.1.2. Kamu haklarından mahrum bulunmamak.
2.1.3. Türk Ceza Kanunu'nun 53 üncü maddesinde belirtilen süreler geçmiş olsa bile;
kasten işlenen bir suçtan dolayı bir yıl veya daha fazla süreyle hapis cezasına ya da affa uğramış olsa bile devletin güvenliğine karşı suçlar, Anayasal düzene ve bu düzenin işleyişine karşı suçlar, zimmet, irtikâp, rüşvet, hırsızlık, dolandırıcılık, sahtecilik, güveni kötüye kullanma, hileli iflas, ihaleye fesat karıştırma, edimin ifasına fesat karıştırma, suçtan kaynaklanan malvarlığı değerlerini aklama veya kaçakçılık suçlarından mahkûm olmamak.
2.1.4. Erkek adaylar için uygulama ve sözlü sınav tarihlerinde askerlikle ilgisi bulunmamak, askerlik çağına gelmemiş bulunmak veya askerlik çağına gelmiş ise muvazzaf askerlik hizmetini yapmış yahut ertelenmiş veya yedek sınıfa geçirilmiş olmak.
2.1.5. Son başvuru tarihi itibarıyla 30 (otuz) yaşından gün almamış olmak. (17.12.1995 tarihinde veya sonrasında doğmuş olmak.)
2.1.6. Son başvuru tarihi itibarıyla en az B sınıfı sürücü belgesine sahip olmak.
2.1.7. Tartılma ve ölçülme çıplak ayakla olmak kaydıyla erkeklerde en az 1.60 metre, en
fazla 1.90 metre; kadınlarda ise en az 1.55 metre, en fazla 1.80 metre boyunda olmak ve boyun 1 metreden fazla olan kısmı ile kilosu arasında (+,-) 10 kg'dan fazla fark olmamak.
2.1.8. Fiziksel, ruhsal, görsel ve işitsel engelli olmamak.
2.1.9. Her türlü coğrafyada, fiziki koşulda ve iklim şartında arama ve kurtarma görevini yapmaya, her türlü vasıta ile seyahat etmeye herhangi bir engeli olmamak.
2.1.10. Süresi içinde ve usulüne uygun olarak giriş sınavına başvuruda bulunmuş olmak.
2.1.11. Adaylar sadece bir il için başvuruda bulunabilecektir.
2.1.12. Kamu kurum ve kuruluşlarında 4/B sözleşmeli personel olarak çalışmıyor olmak
ya da kamu kurum ve kuruluşlarında 4/B sözleşmeli personel pozisyonlarında tam zamanlı olarak görev yapmakta iken sözleşmenin herhangi bir nedenle feshedilmesi halinde son başvuru tarihi itibariyle bir yıllık bekleme süresini tamamlamış olmak.